В текучке, в привычных ситуациях взгляд руководителя «замыливается».
Поэтому для эффективной работы так важно периодически всплывать, выныривать — и пере-просматривать все из новой точки.
Желательно, с новыми людьми, и при этом на конкретных ситуациях.

Для этого мы каждый вторник на Покровке проводим
Живые управленческие мастерские.

Здесь можно
- найти, вместе с коллегами, не вовлеченными в твою ситуацию, решения по острым вопросам;
- обменяться опытом и решениями;
- перепроверить свою точку зрения и свои решения;
- потренироваться, решая практические задачи;
- узнать, у кого что происходит, кто какие проблемы решает, с чем пока еще не столкнулся;
- познакомиться с интересными людьми с активной жизненной позицией;
- просто выдохнуть в компании тех, кому близки твои проблемы и задачи

Каждый вторник, на Покровке, в 19:30

Бизнес есть бизнес – ничего личного? Только радость, зависть, любопытство, бешенство, любовь, ревность, дразнящий аромат чужих секретов, скрываемая слабость…

Когда нарушаются личные границы, мы порой влетаем в жесткие эмоциональные пике и зону турбулентности.
Как ставить свои границы так, чтобы никто не обижался? И чтобы их не приходилось отстаивать?
А как быть с другими, если их манера работы для тебя неприемлема?
Как не вносить свое личное – и не брать чужого?
Когда личное бывает полезно и как не "засушить" себя напрочь?

Во вторник, 10.07, на управленческой мастерской исследуем личные границы в рабочих отношениях и тренируемся определять внутреннюю "визовую политику"

19:30, на Покровке. Приходите прояснять и разбираться.

Живая Мастерская для управленцев «Личные границы в рабочих отношениях» 10.07.
Разбор сложных кейсов.