«Если хочешь что-то сделать – надо делать самому» (с)
Эта известная фраза отражает главную проблему управленцев – подотчетный им отдел или компания не могут самостоятельно и хорошо работать, требут постоянного контроля сопровождения а то и вовсе ручного управления. А чтобы сами справлялись со сложностями – об этом и говорить не приходится.
Но среди 100 управленцев всегда есть 5 у кого такой проблемы нет – там есть и управляемость, и отлаженная работа и устойчивость. Мы 25 лет изучали то, как видят свою работу эти 5 из 100, как принимают решения и чем руководствуются – мы пообщались и проработали бок о бок более чем с 1000 успешных управленцев, систематизировали наработки и опробовали их на практике.
И представляем программу которая позволяет научиться решать эту управленческую задачу